招聘提示：收取培训费、贷款培训，或在录用过程中需支付体检、服装、押金等费用、鼓吹出国出境务工短期内可获得丰厚报酬等都属违法行为，请求职者提高警惕，谨防上当受骗，如遇类似情况，请立即举报。校园招聘违规举报
富德生命人寿保险股份有限公司广东分公司
管理培训生（综合岗方向）
职位诱惑：绩效奖金 健康体检 带薪年假 餐补 交通补助
薪酬福利：六险一金
发布时间：2026年2月10日
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岗位职责：
1.协助办理业务员的入职与离职手续，开展日常管理工作，确保流程规范顺畅；
2.协助业务员进行客户拜访、打印保险计划书、跟踪保单承保进度，高效处理工作；
3.协助业务员受理客户的保单信息变更、理赔申请，并及时跟进处理过程中的问题件；
4.落实各项客户增值服务，提升客户体验感，增强客户与公司粘性；
5.绩效追踪。定期追踪并分析关键业务数据，发现问题，改善业务工作绩效处理客户咨询与投诉，落实消费权益保护工作，维护良好的客户与监管关系。
岗位要求：
1.招聘对象
2026届本科及以上学历的应届毕业生
2.技能要求
熟练掌握基本办公技能，具有良好的学习能力、较强的沟通表达能力和语言组织能力及抗压能力。在校期间担任班干部、社团干部、学生会干部、拥有寿险实习经验者优先。
投递说明：
网申-测试-笔试-面试-实习-考察答辩-签约-入职
其他描述：
1.培养模式
自通过校招后至毕业前，须有3-6个月完整实习周期；配置导师，解决实操问题；组织座谈，了解学习进度；考核评价，择优录用。
2.成长路径
管理序列：综合岗-三级机构部门长/分公司室主任
3.薪酬福利：
实习期，提供实习津贴及一定的住房补贴；正式录用后，提供市场竞争力薪酬，并提供五险一金、商业保险、节日补贴、工会福利、年度体检、带薪年假等。
4.企业咨询富德生命人寿广东分公司HR吴先生，020-66837605
